Министерством социальной политики Красноярского края совместно с другими органами исполнительной власти в рамках национального проекта «Демография» реализуется два региональных проекта – «Финансовая поддержка семей при рождении детей (Красноярский край)» и «Разработка и реализация программы системной поддержки граждан старшего поколения (Красноярский край)» (далее – «Старшее поколение»).

     Региональным проектом «Финансовая поддержка семей при рождении детей» предусмотрен ряд мероприятий:

• осуществление ежемесячной выплаты в связи с рождением (усыновлением) первого ребенка в целях оказания финансовой поддержки семьям, имеющим первого ребенка в возрасте до 3 лет, в которых среднедушевой доход на каждого члена семьи не превышает 2-кратную величину прожиточного минимума трудоспособного населения;
• осуществление ежемесячной выплаты в случае рождения третьего ребенка или последующих детей до достижения ими возраста трех лет;
• предоставление краевого материнского (семейного) капитала семьям, имеющим трех и более детей;
• предоставление ежемесячной денежной выплаты на ребенка от 1,5 до 3 лет  родителю (опекуну, приемному родителю), совместно проживающему с ребенком
  в возрасте от 1,5 до 3 лет, которому временно не предоставлено место в государственной (муниципальной) образовательной организации, реализующей основную общеобразовательную программу дошкольного образования, в многодетных семьях, среднедушевой доход которых не превышает величину прожиточного минимума на душу населения, установленную по соответствующей группе территорий Красноярского края;
• улучшение жилищных условий женщин, награжденных Почетным знаком Красноярского края «Материнская слава» и их семей;
• предоставление единовременного пособия при рождении в семье одновременно двух и более детей.
• осуществление экстракорпорального оплодотворения за счет средств базовой программы обязательного медицинского страхования;
• социальные выплаты на погашение процентной ставки по кредитам, привлеченным работниками бюджетной сферы, имеющим детей, Красноярского края на улучшение жилищных условий;
• социальные выплаты на погашение основного долга по кредитам (займам), привлеченным работниками бюджетной сферы, имеющим детей, Красноярского края на улучшение жилищных условий;
• социальные выплаты на оплату процентной ставки по кредитам (займам), привлеченным гражданами, имеющими четверых и более детей, на улучшение жилищных условий.

     В рамках регионального проекта «Старшее поколение» реализуются следующие мероприятия:

• строится объект капитального строительства «Жилой корпус на 75 мест № 2 Шарыповского психоневрологического дома-интерната в д. Гляден», срок ввода в эксплуатацию – декабрь 2020 года;
• осуществляется вакцинация против пневмококковой инфекции лиц старше трудоспособного возраста;
• проводятся профилактические медицинские осмотры, включая диспансеризацию граждан старше трудоспособного возраста;
• гражданам оказывается медицинская помощь по профилю «гериатрия»;
• осуществляется профессиональное обучение лиц от 50-ти лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста;
• проводится работа по укреплению материально-технической базы организаций социального обслуживания граждан (капитальные ремонты, приобретение оборудования (мебели), монтаж различных систем и т.д.);
• внедряется система долговременного ухода за гражданами пожилого возраста и инвалидами в учреждения социального обслуживания граждан;
• проводятся образовательные, культурные, спортивные мероприятия для граждан пожилого возраста.

      Бесплатное обучение в рамках нацпроекта «Демография»

       Институт педагогики, психологии и социологии СФУ принимает участие в федеральном проекте «Содействие занятости» национального проекта «Демография» предлагаем пройти бесплатное обучение граждан Красноярского края, Тывы и Хакасии.

Каждый сотрудник вашей организации может повысить свой профессиональный уровень по программе «Социальная работа с семьями группы риска» https://ino.sfu-kras.ru/program/1037/911.

Государство гарантирует бесплатное обучение следующих категорий граждан:

• Лица в возрасте 50-ти лет и старше
• Лица предпенсионного возраста
• Женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком до трех лет
• Женщины, имеющие детей дошкольного возраста, не состоящие в трудовых отношениях
• Безработные граждане, обратившиеся в органы службы занятости
• Граждане, ищущие работу (состоящие в трудовых отношениях).

Для участия в проекте «Содействие занятости» вашим работникам необходимо:

1. Выбрать программу по ссылке https://ino.sfu-kras.ru/program/1037/911
2. Оставить заявку на сайте, предварительно пройти регистрацию и указать актуальный адрес электронной почты.
3. Следовать дальнейшим инструкциям куратора, которые будут содержаться в письме.

 Полная информация по мерам социальной поддержки размещена на сайте Министерства социальной политики Красноярского края

Обучение в рамках национального проекта «Демография»

Жителям Красноярского края в рамках федерального проекта «Содействие занятости» национального проекта «Демография» доступно более 900 образовательных программ по профессиональному обучению
и дополнительному профессиональному образованию. Обучение проходит
в очном, заочном, очно-заочном форматах с использованием дистанционных технологий. Курсы позволяют получить востребованную профессию, повысить квалификацию или пройти профессиональную переподготовку.

Цель федерального проекта – содействие занятости отдельных категорий граждан путем организации профессионального обучения, дополнительного профессионального образования для приобретения или развития имеющихся знаний, компетенций и навыков, обеспечивающих конкурентоспособность
и профессиональную мобильность на рынке труда, а также дальнейшее обеспечения их занятости.

Пройти бесплатное обучение могут граждане в возрасте 50 лет и старше, граждане предпенсионного возраста; женщины, находящиеся в отпуске
по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет; женщины,
не состоящие в трудовых отношениях и имеющие детей дошкольного возраста
в возрасте от 0 до 7 лет включительно; безработные граждане, зарегистрированные в органах службы занятости; работники, находящиеся
под риском увольнения, включая введение режима неполного рабочего времени, простой, временную приостановку работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, проведение мероприятий по высвобождению работников и молодежь в возрасте до 35 лет включительно, относящаяся
к определенным категориям.